L'école 42 au Havre

Le Fonds Caisse d’Epargne Normandie pour l’Initiative Solidaire a participé au lancement de l’Ecole 42 au Havre. Bruno Goré, Président du Directoire de la Caisse d’Epargne Normandie a remis, le 23 mai 2023, un chèque de 50 000 euros à Alexandra Bricout, Directrice de l’Ecole 42 du Havre.

Le soutien financier du Fonds de dotation de la Caisse d’Epargne Normandie va permettre à l’école de mettre en place une large campagne de communication pour faire connaitre le fonctionnement de son activité mais également recruter de nouveaux talents.

Les différentes études de la branche professionnelle du numérique mais aussi des acteurs de l’emploi ont démontré que le territoire normand est touché par la pénurie de compétences dans le numérique. A cela s’ajoute le fait que 85% des métiers d’ici à 2030 n’existent pas encore.

L’école 42 au Havre a pour objectif de répondre à ces problématiques en créant une école qui formera les talents dont les entreprises normandes ont besoin. Entièrement gratuite pour les élèves, l’Ecole est financée par le mécénat, la taxe d’apprentissage et les fonds de revitalisation.

Comme le précise, Alexandra Bricout : « les entreprises recherchent des profils compétents techniquement mais également ouvert aux autres. Toute notre pédagogie repose sur l’entraide, c’est donc avant tout une formation humaine, qui casse les codes. Nous accueillons des élèves sans sélection par le statut à l’entrée. Les candidats peuvent être étudiants, demandeurs d’emploi, salarié en reconversion, avec ou sans le baccalauréat ».

Par le soutien de cette initiative, le Fonds Caisse d’Epargne Normandie réaffirme son engagement pour l’insertion professionnelle sur le territoire normand, l’un de ses axes d’intervention prioritaires.

L'école 42

L’école 42 au Havre a pour objet l’enseignement supérieur technique : une école gratuite de formation dans les domaines du code informatique, du numérique, des logiciels et des télécommunications. Elle forme des codeurs informatiques. Elle est gratuite, ouverte à tous. Son objectif est de répondre aux besoins de recrutement des entreprises du territoire et contribuer à son attractivité. L’Ecole mène également des actions en faveur des femmes pour augmenter leur nombre dans cette filière, mais aussi auprès des publics en reconversion et non issus du numérique.

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